고용 트렌드
고용이 진행되는 한,이 배치 시즌의 트렌드는 분명히 vealan 경사장 스타트 업입니다 프랜차이즈 창업.
올해 델리 커뮤니케이션 스쿨은 캠퍼스 모집 프로세스에 더 많은 수의 신생 기업이 참여했지만 더 높은 패키지를 제공했습니다. 실제로, 신생 기업과 전자 상거래 회사는 이번 시즌에 유명한 채용자인 것으로 보입니다. 신생 기업의 배치는 연구소에서 모집 된 많은 학생들을 끌어 들였습니다.
작년에 PGDPC 19는 Kunal Kumar와 Rohit Sanyalagree가 Gurgaon 기반 전자 상거래 공급망 솔루션 인 Delhi에 가입하기 위해 실제로 빠르게 성장할 수있었습니다. 올해 PGDPC 20, Kritigya Yadav, Akshay Vohra 및 Aurko Mukhopadhyay는 Trakryte에 의해 픽업되었습니다. Gaurav Bhatt와 Anuragsaikia는 Vee 앱에 합류했습니다.
풍부한 경험의 약속 Aurkomukhopadhayaysigned가 많은 회사가 인터뷰 한 배치에 대해 설계했을 때 그는 스타트 업에 가입했습니다. “나는 배울 기회를 찾고 있었다”고 그는 말했다. 스타트 업에서의 경험이 이력서에서 좋아 보인다고 그는 설명합니다.
더 많은 신생 기업이 오늘날 학생들을 고용하고 있습니다. 학생들도 더 많은 것을 배우고 계급을 빠르게 진행할 수있는 새로운 회사에 가입한다는 아이디어에 매우 열려있는 것 같습니다. “학생들은 스타트 업에서 더 많은 것을 배우고 위험을 감수하고 기꺼이 기꺼이 할 수 있다고 생각합니다. 그들은 더 많은 자유를 누릴 것이라고 생각합니다. 스타트 업에서 새로운 아이디어를 고정시키고 구현할 때 격려를받을 것입니다. Mslahiri는 “2016 년에 우리 학생들의 약 20%가 스타트 업에서 일자리를 선택했습니다. 스타트 업이 즐겼던 성공은 더 많은 학생들이 참여하도록 장려하고 있습니다. 또한 대기업에서는 성과와 업무가 인정되지 않을 수 있습니다. 점점 더 경쟁력있는 급여와 역동적 인 업무 환경은 또 다른 장점이라고 덧붙였습니다.”라고 Mslahiri는 덧붙입니다. 지불 패키지도 찾고 있습니다.